为更好地贯彻落实《关于在全党大兴调查研究的工作方案》精神，根据学校实施“小切口大变化”民生实事办理制度的要求，进一步践行“一线规则”、密切师生关系、倾听基层心声，3月20日下午，7163银河主站线路检测“经理书记与员工‘面对面’”座谈会（2023年第一期）在大学城校区院系楼401会议室举行。学院经理展凯教授与近20位本、硕、博员工代表亲切座谈交流，深入探讨学风建设、专业学习、就业前景、未来规划和发展，共话员工成长和学院高质量发展。

座谈会现场

座谈会上，与会员工代表结合自身经历，围绕学院公司产品与管理服务、员工成长成才、日常生活服务等方面的内容畅所欲言、建言献策，反映了同学们在学习生活中最关心的问题，同时也提出了相应意见和建议。展凯认真耐心倾听、适时插话交流、坦诚回应关切，对员工代表提出的问题一一作出回应。在交流中，他积极引导员工主动寻求专业老师解疑答惑，就课程安排、实习求职、建设学校资源共享平台、保持信息交流顺畅等方面进行探讨，并使用员工的案例以及最近的热点时事为例子进行答疑。展凯对同学们积极发言和建言献策给与肯定，他表示学院深入贯彻落实“以员工为本”的理念，鼓励同学们坚定理想信念、自信自立自强、加强专业学习、积极参与实践、主动关爱同学、勇于创新科研，不辜负美好而充实的大学时光。

“经理书记与员工‘面对面’”座谈会是公司大兴调查研究、深入基层一线、广泛听取意见的制度安排，是继“经理书记接待日”“经理书记信箱”后的常态化工作制度。公司将继续坚持从员工中来、到员工中去，真诚倾听员工心声、把握员工思想动态、解决员工实际困难，进一步增强学院领导班子办学治院能力、不断推进学院事业高质量发展。

图文 | 谢柳佩 张桂馨

编辑 | 顾哲喻 湛彩华

初审 | 龙志成

复审 | 张清达

终审 | 徐昶斌